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成就了华为的BLM业务领先模型究竟是什么?

BLM模型一般翻译为“业务领先模型”,源自IBM一套完整的方法论,这套方法论是IBM在...

成就了华为的BLM业务领先模型究竟是什么?
评论(0)  2019-09-09 09:04
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为什么你的员工缺乏主动性?

为什么你的员工缺乏主动性?

小精灵12  2019-09-09 09:45:54

绩效管理究竟管理的是什么?从心理学与管理学相关研究多年的积累来看,它管的是最基本的人性之一:主动性。

绩效管理 员工缺乏主动性

中小企业内训的发展趋势

中小企业内训的发展趋势

yunyang259  2019-09-06 09:19:46

中小企业的内训呈现出了项目型、与咨询相结合的两个趋势,只要我们把握趋势,顺势而为,业务一定会做的越来越好。

企业内训 中小企业

让绩效考核变得简单的若干做法

让绩效考核变得简单的若干做法

李泽尧  2019-09-06 09:18:28

问题导向、逐步完善岗位工作标准:从有问题的地方开始,比如把最常见的错误设定为扣5分。

绩效考核 绩效管理

企业选购人力资源管理系统必须考虑六大要素

企业选购人力资源管理系统必须考虑六大要素

redsea666  2019-09-05 09:22:55

很多企业在选购人力资源管理系统的时候总是有些畏首畏尾的,生怕花了大价钱还买不到靠谱的东西。

人力资源管理系统 要素

HR不背锅!学会这套模型,劳动纠纷远离你!

HR不背锅!学会这套模型,劳动纠纷远离你!

光华赋能  2019-09-04 09:07:16

正所谓劳动法学得好,工作月月轻松!要知道它有时候可以帮助你解决大部分劳动纠纷,多学点东西,总是没错的~

劳动纠纷 劳动法

平衡不了这2点,谈什么领导力

平衡不了这2点,谈什么领导力

丝丝紫色  2019-09-09 09:50:11

苹果公司终于一锤定音,一则“秋季新品发布会时间确定”的消息,敲散了无数人的困意。

领导力

高瓴和厚朴500亿争格力股权 董明珠可三年无忧

高瓴和厚朴500亿争格力股权 董明珠可三年无忧

竹子-广州  2019-09-06 09:23:26

促进格力电器健康快速高质量发展,为格力电器引入有效战略资源,进一步激发格力电器的活力和内生动力。

格力 股权 董明珠

目标管理:管理中的管理

目标管理:管理中的管理

1352883992  2019-09-06 09:20:48

管理的真正含义就在于设定目标,就在于对目标实施过程的控制和督导,目标就是管理工作的核心。

目标管理 管理工作

现代企业管理的五大核心

现代企业管理的五大核心

柏明顿管理经营  2019-09-05 09:25:50

在企业成长的过程中,要把企业做大和做强,探究其意义,是一个过程,其间每个阶段所面临的不同问题赋予了企业成长过程中不......

企业管理 核心

听我的 你绝对不要成为黄晓明这样的老板

听我的 你绝对不要成为黄晓明这样的老板

光华赋能  2019-09-05 09:24:57

真正的领导力,从来就不是站在高处发号施令,而是需要决策、执行和监督多个环节的学习和配合。

领导力 团队 黄晓明

独处的能力,也可以变成一种竞争优势

独处的能力,也可以变成一种竞争优势

小精灵12  2019-09-09 09:51:00

“永远记住: 你的专注度决定了你的现实。”

竞争

一位多年职场人,给年轻人的6点成长建议

一位多年职场人,给年轻人的6点成长建议

丝丝紫色  2019-09-09 09:46:21

每个人都会经历年轻时的焦虑,总觉得40多岁没人要,必须早点成功,快点赚钱,争取几年翻身,之后就去海岛晒太阳,否则就是......

职场

老板与下属关系怎么处:在上成下与在下成上

老板与下属关系怎么处:在上成下与在下成上

1352883992  2019-09-06 09:30:54

做上司的要成就下属,下属有出息了,自然会把你“顶”起来。水涨才能船高,众星才能拱月。

老板 下属 关系

生命是一个过程,炒股在于波动!

生命是一个过程,炒股在于波动!

李泽尧  2019-09-06 09:29:42

炒股就像人生,如果没有每一个“活在当下”,那你这一辈子可能就都是痛苦了。

人生 价值 炒股

小唠叨——一个HR的职场感悟

小唠叨——一个HR的职场感悟

leng2002  2019-09-05 09:27:49

作为HR,我们需要合理地、公平地替所有部门去做合理的争取,可是回到我们自己的团队,似乎我们能争取的非常有限甚至想要替......

HR 职场 争取

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绩效管理究竟管理的是什么?从心理学与管理学相关研究多年的积累来看,它管的是最基本的人性之一:主动性。

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